社保网：
吉林退休金计算公式2023年
1、计算公式为：个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数。 过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给2%。
2、所有城镇职工，无论是公务员、事业编，还是企退人员、灵活就业人员，均使用一个计算公式：养老金＝个人账户养老金＋统筹账户基础养老金＋过渡性养老金＋地方性基础增发。其中，个人账户养老金＝个人账户储存额÷计发月数。
3、退休金计算公式 基础养老金部分： 将个人账户的累计余额除以139，得到的结果就是每个月能够领取的基础养老金。 过渡性养老金部分： 过渡性养老金 = 当地平均工资 x 缴费年限 x 缴费指数。
4、退休金计算公式具体如下：基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资乘以a+本人指数化月平均缴费工资除以2乘以缴费年限含视同缴费年限乘以1%。个人账户养老金=个人账户储存额除以个人账户养老金计发月数。
吉林副高级退休教师工资标准最新
副高七级（副高最低级），教龄为40年，2022年60周岁退休，基本退休金为5400元；职业年金只缴纳了差不多8年，每月领取职业年金280元。总的退休待遇为5400+280=5680元。
一般来说正高级教师每月享受的生活补贴的标准是在职教师基础性绩效工资70%的标准大约是每月5000元左右的标准，副高级教师享受在职教师70%基础性奖励性绩效工资的标准大约是4000元左右。
工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。机关事业单位养老保险制度建立前，在职教师调整工资标准时，离休教师相应增加离休费，退休教师适当增加退休费。
工作年限满30年不满35年的，按85%计发； 工作年限满20年不满30年的，按80%计发。 机关事业单位养老保险方案建立前，在职教师调整工资标准时，离休教师相应增加离休费，退休教师适当增加退休费。
每人每月补发100元；退休时间在2020年及以后的教职工，则每人每月补发200元。吉林省退休教师生活补贴标准提高，不仅让吉林省的退休教师感受到了政府的关怀和关注，也彰显出了政府对教育事业的高度重视和支持。
教师教龄津贴新标准包括：教龄满5年不满10年的，每月3元；满10年不满15年的，每月5元；满15年不满20年的，每月7元；满20年以上的，每月10元，也就是10元封顶。
2023年吉林省养老金上调方法公布
1、养老金上调新政策为：第一部分：定额调整 定额调整部分标准为：每人每月增加40元。
2、年，吉林省将出台养老金上调新政策。在此之前，吉林省已多次提高养老金标准，并逐步实现了城乡居民养老保险制度的统筹。
3、第一类是工龄长的人，他们是与缴费年限挂钩调整的最大受益者。尤其是拥有36年及以上缴费年限的退休朋友，工龄单价高达8元。目前在已公布养老金调整方案的16个地区中排在第一名。
4、经过批准，可以提前退休。综上所述，2023年的退休金上调新政策是定额调敬孝整。此次退休养老金调整将继续采取定额调整的调整办法。
5、养老金上调计算公式 现在养老金上调一般都是按照定额调整、挂钩调整和倾斜调整来进行的。定额调整一般指同一个省份的所有退休人员统一增加一个同样的金额。这个金额由各地区具体制定细则。
2022年吉林退休金最低多少
1、具体情况如下： 从吉林省2022年养老计发基数总体情况来看：52个地区中，长春市最高，计发基数为91251元，折合每月7604元；江源区最低，计发基数为67963元，折合每月5664元。
2、受地区经济发展水平影响，所以全国各地各不相同，比如：北京的养老金计发基数最高，10534元，吉林最低，只有6005元，相差悬殊。02 缴费年限。2022年办理退休，有30年的工龄。
3、年人均退休金最低的后三省市为海南2983元、湖南2971元、吉林2850元。 人均养老金最低的吉林2850元相当于最高的上海4855元的57%。 广东人均养老金3497元，广西人均养老金2988元，排位第28。
4、仅基础养老金他就能领2649元，再加上过渡性养老金，他每月能领4485元以上，这个水平还是比较高的。因此，在咱们缴费时，如果条件允许的话，建议大家尽量延长缴费年限，这样退休后计算养老金的优势比较大一些。
5、经此次调整后，每月可以增加193元。具体算法为：即定额调整28元；养老金挂钩调整105元（5000元1%）缴费年限挂钩调整40元【30年1+（30年-20年）1】；高龄倾斜调整20元。
6、年吉林省企业退休人员养老金上调方案公布，下文就随我来简单的了解一下吧。
