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- 1、社保的计算公式
- 2、社保缴费比例计算公式
- 3、灵活就业人员交社保计算公式
- 4、个人部分社保怎么计算公式
社保的计算公式
1、法律分析：社保计算方法：养老保险缴纳比例为个人8%，外资单位20%，省属单位18%，私企单位12%。医疗险单位7%，个人2%。失业险单位0.2%，个人0.1%。工伤单位0.4%，生育单位0.85%。
2、法律分析：社保缴费=养老保险缴费+医疗保险缴费+失业保险缴费。
3、计算公式：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资。
4、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条公司缴纳社保的计算公式为：公司所缴部分=工资*社保缴费比例。
社保缴费比例计算公式
具体来说，社保计算公式为：社保缴费金额 = 工资基数 缴费比例。其中，工资基数根据个人的实际工资收入确定，但一般不超过当地规定的最高缴费基数。
对于职工而言，每月缴纳的社保费用计算公式如下：单位缴费金额=单位社保缴费比例*单位社保缴费基数职工个人缴费金额=个人社保缴费比例*个人社保缴费基数。
针对职工来讲，每个月交纳的社保费用计算公式如下所示：单位交费金额=单位社保缴费比例×单位社保缴费基数；员工本人交费金额=本人社保缴费比例×本人社保缴费基数。
例如，假设一个人的缴费基数为5000元，养老保险的缴费比例为8%，那么他的养老保险缴费金额就是5000*8%=400元。同样的方法也可以应用到其他类型的社保计算中。
公司缴纳社保的计算公式为：公司所缴部分=工资*社保缴费比例。
灵活就业人员交社保计算公式
针对职工来讲，每个月交纳的社保费用计算公式如下所示：单位交费金额=单位社保缴费比例×单位社保缴费基数；员工本人交费金额=本人社保缴费比例×本人社保缴费基数。
一档：社保平均工资60%；二档：社保平均工资70%；三档：社保平均工资80%；四档：社保平均工资90%；五档：社保平均工资100%。
根据以上计算公式，可以看出缴费基数的高低、缴费年限的长短与退休时社平工资的高低是计算养老金的重要指标。
灵活就业养老金领取计算公式灵活就业人员参加养老保险，到达退休年龄办理退休手续，养老金的计算与职工一样，要根据本人的养老保险缴费年、个人帐户余额、办理退休时上一年度在岗职工平均工资等因素进行计算。
÷2×退休时本人缴费年限（含视同缴费年限）×1% 个人账户养老金=退休时的个人账户储存额÷计发月数（50岁195月、55岁170月、60岁139月）灵活就业人员退休金计算方法和企业职工退休金的计算公式是一样的。
一档： 社保 平均工资60%； 二档：社保平均工资70%； 三档：社保平均工资80%； 四档：社保平均工资90%； 五档：社保平均工资100%。
个人部分社保怎么计算公式
1、社保计算公式是社保缴费金额等于缴费基数乘以缴费比例。社保缴费是由个人社保中的社会养老保险、医保和失业险这三种保险是由劳动部门和员工一起承担缴费的，而工伤险和生育险的费用全部由劳动部门承担，个人不用交纳相关费用。
2、社保个人部分怎么算 社会保险个人缴纳部分=月工资×个人应承担的缴费比例。 养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。 失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。 医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。
3、社保领取计算公式如下：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金；其中基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%；个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数。
4、例如：你本人工资为3000元，养老保险个人承担部分缴费比例为8%，那么养老保险个人缴费部分为：240元。以此类推，如果医疗保险个人缴费比例为2%，那么个人承担部分为60元。
5、法律分析：以福建社保养老退休金工资计算方式为例：基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。
6、社保计算公式是根据个人的工资基数和缴费比例来确定的。一般来说，社保缴费金额由个人和单位共同缴纳，其中个人的缴费比例一般为工资总额的8%，单位的缴费比例一般为工资总额的20%。
