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离职社保断缴有哪些影响呢?
1、社保断缴后会有以下影响：养老保险一般要缴满15年，到退休时才能终生享受基本养老金。如果缴不满15年，国家会把你自己账户上积累的那每月8%的养老金退给你，单位为你交的20%的钱就拿不到了。
2、失去社保权益 社保断交可能导致失去社保权益，如有关疾病、生育、退休等权益和保障的享受会受到影响。如果过了养老金发放的期限且社保缴费没有及时补齐，那么将导致失去社保结果，以及失去对社保和养老金领取方面的权益。
3、医保如果中断，则在中断期间不能享受医保待遇。不过，医保从中断之日起有一个缓冲期，如果超过3个月没有续保，则连续缴费年限会重新计算，医保报销额度和重大疾病医保额度也会受影响。
4、不过，如果断缴的时间过长，比如中间曾经出现过几年没缴，会影响自己退休之后领取养老金的待遇。此外养老金遵循多缴多得的原则，缴纳时间越长，缴费越多，领取的养老金就越多。
离职后社保断缴有啥影响吗
1、社保断缴后会有以下影响：养老保险一般要缴满15年，到退休时才能终生享受基本养老金。如果缴不满15年，国家会把你自己账户上积累的那每月8%的养老金退给你，单位为你交的20%的钱就拿不到了。
2、离职后社保停缴会主要影响在养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和孩子上学。离职后社保断缴有啥影响吗社保离职后停缴会有影响。
3、失业保险断缴影响：基本没有什么影响。如果是失业断缴社保，正常领失业保险金就行；如果是主动辞职导致社保断缴，不算失业，本身就用不上失业保险。
4、有必要，社保断缴后应该补缴。社保断缴会直接影响到医疗报销，且若是你社保缴纳不够15年，断缴后不再补缴则无法享受退休后的终身养老保险保障。
5、在离职后，如果未及时赶上社保的缴纳期限，将会影响个人在招聘中的竞争力。尽管有许多职位对于社保java要求不严格，但如果社保断交了，这将降低个人的竞争力，限制职业生涯的发展和进一步的就业机会。
离职后五险断交有什么影响
法律主观：五险一金停止后不会有太大的影响，之前交的资金可以使用，也可以后续将五险一金进行续交。
五）影响孩子上学：外地户籍的家庭，一般需要父母至少一方连续缴纳至少一年的保险，如果断交一个月，就会直接影响孩子上学。
五险一金因为离职原因断交了多多少少还是会有一点影响的，不同的险种、保障的影响是不一样的。五险一金是由养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和住房公积金组成的。
